(QBĐT) - Từ thực tiễn thực hiện các phong trào: “Thi đua sáng kiến, cải tiến kỹ thuật”, “Vận động khách hàng sử dụng dịch vụ không dùng tiền mặt”..., cán bộ, đoàn viên, người lao động Công ty cổ phần Cấp thoát nước Quảng Bình đã đoàn kết sản xuất, kinh doanh và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, xứng đáng là đơn vị dẫn đầu Khối thi đua doanh nghiệp IV được UBND tỉnh công nhận từ năm 2015.
Công ty cổ phần Cấp nước Quảng Bình thành lập năm 1973, tiền thân là Nhà máy nước Đồng Hới, nhiệm vụ chủ yếu cấp nước cho tàu thuyền ra khơi đánh bắt cá và tàu thuyền chở vũ khí, đạn dược vào Nam phục vụ chiến trường miền Nam, bên cạnh đó còn phục vụ bệnh viện và một số cơ quan hành chính của tỉnh.
Năm 1992, UBND tỉnh đã quyết định thành lập Công ty Cấp thoát nước Quảng Bình. Tại đại hội đồng cổ đông thành lập năm 2015, công ty chính thức chuyển sang hoạt động theo mô hình công ty cổ phần.
 |
Những năm qua, thiên tai, bão lũ, sự cố ô nhiễm môi trường biển và đặc biệt gần đây nhất là dịch bệnh Covid-19 đã ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất, kinh doanh của công ty. Xác định được những khó khăn, thách thức đó, công đoàn (CĐ) và chuyên môn đồng cấp đã phát động các phong trào thi đua (PTTĐ) toàn đơn vị như: “Thi đua sáng kiến, cải tiến kỹ thuật”, “Vận động khách hàng sử dụng dịch vụ không dùng tiền mặt”, “Lao động giỏi”, "Lao động sáng tạo”...
Với sự chỉ đạo tập trung, trọng điểm của Hội đồng quản trị, Ban lãnh đạo đơn vị và sự đồng lòng, đoàn kết của tập thể cán bộ, CNVCLĐ, các phong trào đã đạt được kết quả nhất định. Qua các PTTĐ đã xuất hiện những gương NLĐ sản xuất giỏi với những sáng kiến thiết thực, làm lợi hàng chục triệu đồng cho cho công ty.
Anh Nguyễn Minh Thảo, một trong những công nhân giỏi của Công ty cổ phần Cấp thoát nước Quảng Bình cho biết: “Mặc dù chỉ là công nhân lao động trực tiếp, nhưng nhờ thực hiện phong trào “Thi đua sáng kiến, cải tiến kỹ thuật” do công ty phát động, trong quá trình lao động, sản xuất, tôi đã mày mò, nghiên cứu và có những sáng kiến phục vụ cho công ty.
Những sáng kiến của tôi đã được lãnh đạo công ty ghi nhận và áp dụng vào thực tiễn như: Gia công chế tạo công cụ súc rửa hệ thống cấp nước thị trấn Quán Hàu, Quảng Ninh; làm bộ javen khử trùng nước, được áp dụng đối với địa bàn huyện miền núi Minh Hóa. Các sáng kiến này vừa an toàn, vừa tiết kiệm được chi phí mà không ảnh hưởng đến chất lượng nguồn nước”.
Với phong trào “Vận động khách hàng sử dụng dịch vụ không dùng tiền mặt”, đoàn viên, người lao động công ty đã vận động được 10.000/50.000 khách hàng sử dụng dịch vụ, đạt 20%, trung bình mỗi năm làm lợi khoảng 800.000 triệu đồng cho công ty.
Từ PTTĐ của tập thể cán bộ, CNVCLĐ, hoạt động sản xuất, kinh doanh của công ty luôn hoàn thành tốt và vượt chỉ tiêu kế hoạch đề ra. Ông Lê Văn Nghĩa, Chủ tịch CĐ, Phó Giám đốc Công ty cổ phần Cấp thoát nước Quảng Bình cho biết: Để bảo đảm cấp nước đạt tiêu chuẩn về chất lượng cũng như áp lực, công ty đã đầu tư các trạm tăng áp, máy phát điện dự phòng và lắp đặt hệ thống biến tần tại các nhà máy.
Hệ thống đường ống cũ cũng dần được thay thế hoàn toàn và đồng bộ từ đường ống chính, các tuyến nhánh đến các khu vực dân cư. Nhờ đó, hoạt động cấp nước tại các đầu mối được duy trì ổn định, an toàn, không xảy ra tình trạng gián đoạn cấp nước diện rộng. Hiện nay, tổng công suất các nhà máy của công ty đạt trên 38.000m3/ngày-đêm, bảo đảm cấp nước an toàn cho hơn 50.000 hộ khách hàng trên địa bàn toàn tỉnh. Tổng doanh thu hàng năm đều đạt và vượt kế hoạch. Năm 2019, tổng doanh thu đạt trên 90 tỷ đồng, vượt kế hoạch giao 107%.
Cùng với hoạt động sản xuất, kinh doanh, Công ty cổ phần Cấp thoát nước Quảng Bình luôn làm tốt công tác quan tâm, chăm lo đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho NLĐ. Ông Lê Văn Nghĩa cho hay: CĐ cơ sở Công ty cổ phần Cấp thoát nước Quảng Bình là CĐ cơ sở trực thuộc CĐ ngành Công thương tỉnh, gồm có 210 đoàn viên. Những năm qua, CĐ công ty luôn bảo đảm việc làm thường xuyên trong năm cho 100% lao động, thu nhập bình quân đạt 8.150.000 đồng/người/tháng.
Trong công tác an toàn vệ sinh lao động, CĐ đã phối hợp với chuyên môn thực hiện nghiêm túc chế độ bảo hộ lao động cho NLĐ tham gia sản xuất trực tiếp. Chất lượng các dụng cụ bảo hộ lao động được cải thiện tốt hơn, bảo đảm an toàn và vệ sinh trong lao động sản xuất. Nhờ đó, tình trạng tai nạn lao động được hạn chế tối đa. Trong năm 2019, không có trường hợp nào bị tai nạn lao động nào xảy ra. Ngoài ra, hàng năm, công ty đã triển khai tổ chức khám khỏe định kỳ cho 100% NLĐ. Kết quả không có NLĐ mắc bệnh nghề nghiệp.
Ghi nhận nỗ lực của tập thể cán bộ, NLĐ của Công ty cổ phần Cấp thoát nước Quảng Bình những năm qua, năm 2015, UBND tỉnh đã tặng cờ đơn vị thi đua xuất sắc dẫn đầu Khối thi đua doanh nghiệp IV cho công ty. Từ năm 2016-2019, công ty tiếp tục nhận được cờ thi đua của Tổng LĐLĐ Việt Nam, bằng khen của UBND tỉnh về hoàn thành vượt mức nộp ngân sách và cờ thi đua, bằng khen của LĐLĐ tỉnh, CĐ ngành Xây dựng tỉnh, CĐ Công thương tỉnh.
Đ.N
